Rabu, 19 Januari 2011

KINERJA

Suatu institusi yang berbasis kinerja hrs menerapkan sistem reward & punishment yg baik. Kinerja karyawan yg baik memerlukan stamina prima. Mrk tdk boleh terlalu lelah dlm bekerja dan harus memperbanyak waktu istirahat. Dan menurut penelitian para ahli, istirahat terbaik adalah tidur ... (monggo yg pengen kinerjanya bagus ... zzz ... zzz ... zzz)

*) Original

Tidak ada komentar: